Le travail hybride est considéré comme un moyen de libérer les collaborateurs de diverses contraintes tout en favorisant la productivité. Malheureusement, sa mise en œuvre ajoute à la charge de travail déjà importante de votre RSSI.
Avec la multiplication des cybermenaces, comment préserver la sécurité des équipes tout en supportant un accès fluide à partir de tout terminal et de tout emplacement ? Comment sécuriser les données clients tout en restant conforme à des lois toujours plus strictes sur la protection de la confidentialité ? Et comment contrer l’idée reçue selon laquelle la sécurité est un frein à l’innovation ?
En tant que professionnel de la sécurité, vous savez que l’identité peut permettre de concilier flexibilité et sécurité rigoureuse. Mais soumis à des sollicitations de toutes parts, votre RSSI a peut-être besoin d’entendre toutes les bonnes raisons d’investir.
Découvrez dans ce Business case réalisé par Okta, six arguments inattaquables pour vous aider à convaincre votre RSSI, appuyés par des données démontrant la valeur de l’identité pour favoriser la confiance.