Trophées MediaRH : Un concours pour les start-ups qui boostent les RH

Co-organisée par Atos France et le site MediaRH, la première édition des Trophées MediaRH 2017 valorise des startups de l'Hexagone ayant développé des applications qui ont permis d'optimiser les ressources humaines dans les entreprises, d'améliorer les recrutements ou la qualité de l'environnement au travail.

Pour leur 1^ère édition, les Trophées MediaRH co-organisés par Atos France et le site RH MediaRH 2017 visent à récompenser des start-ups de l’Hexagone novatrices en matière de solutions de gestion des ressources humaines. Le recours à l'intelligence artificielle, au recrutement prédictif, à la transformation digitale, au e-learning ou aux logiciels collaboratifs sont quelques exemples des technologies et outils pouvant être déployés. Ce concours s’adresse à tous les porteurs de projets ayant développé en 2017 une application permettant d’optimiser le monde des ressources humaines. Les participants ont jusqu’au 15 septembre pour envoyer leur dossier de candidature. Ils seront jugés sur la qualité du projet, sur son potentiel et sur son équipe ainsi que sur son caractère innovant dans l’écosystème francilien.

Désignation des vainqueurs le 30 novembre

Dans un premier temps, les dix meilleures jeunes pousses seront retenues parmi l’ensemble des candidatures. A l’issue de cette première sélection, les start-ups nommées seront conviées à venir présenter leurs solutions le jour de la cérémonie de remise des Trophées MediaRH, qui aura lieu le 30 novembre prochain à l’auditorium du #Cloud Busines Center à Paris. A l’arrivée, 3 d’entre elles seront lauréates.