Chez Accenture, les campagnes habituelles pour élire les représentants du personnel ne sont pas efficaces sur une population constituée de 95% de nomades, rapporte la CGC. Pour inciter les collaborateurs à s'impliquer davantage dans l'élection de leurs représentants, la confédération a eu l'idée de lancer un espace virtuel de dialogue social sur Second Life. L'île virtuelle Accentuel fournit des informations sur les actions menées par la CGC d'Accenture, et dresse les portraits des candidats aux élections des représentants du personnel Mais Accentuel est également présentée comme une version virtuelle d'Accenture, une entreprise idéale que les salariés peuvent imaginer et redéfinir. Concrètement, ceux qui viennent sur l'île ont la possibilité d'émettre des propositions en vue de transformer leur entreprise. Leurs suggestions sont ensuite affichées sur un panneau visible par tous les avatars de Second Life : ainsi toute personne pourra participer aux débats et réfléchir à l'entreprise du futur, notamment les salariés d'autres sociétés de conseil du secteur des nouvelles technologies.