Chacun sait que le recrutement est le nerf de la guerre pour les SSII. Mais, « la France ne forme pas assez d'informaticiens et les prestataires de services IT sont peu enclins à faire appel aux seniors. Résultat, les offres d'emplois se concentrent principalement sur des profils dotés d'une expérience de 3 à 15 ans avec pour effet de rendre le marché du recrutement plus tendu que jamais », explique Jean-Marc Fiszbejn. Pour faciliter les recherches de compétences des acteurs de services informatiques, cet ancien collaborateur de SSII a récemment cofondé la place de marché Cible IT avec Paul Tubiana. La société se pose désormais en concurrente de sociétés spécialisées dans la mise en relation de l'offre et la demande de compétences dans le secteur de l'IT dont la plus connue est HiTechPros.
Gratuit pour les freelances
L'offre de Cible IT se décline en trois grandes parties. La plate-forme permet d'une part aux SSII de signaler la disponibilité de leurs collaborateurs en inter-contrat pour permette aux autres sociétés de services inscrites sur le site de faire appel à eux. Les prestataires IT peuvent également diffuser des annonces de recrutement pour satisfaire les besoins d'un projet client. Enfin, Cible IT dispose également d'une base de CV de freelance que les SSII abonnées au site peuvent consulter. « Les free lance ne paient pas pour déposer leur CV et consulter les annonces, tient à préciser Jean-Marc Fiszbejn. De cette façon, nous parviendrons à créer une base de profils importante ». Facturé de façon forfaitaire, l'accès à la place de marché coûte 100 € /mois pour un accès, 185 € pour cinq accès et 215 € pour dix accès.
Depuis son lancement en version bêta le 15 août dernier puis son passage en version « définitive » deux mois après, Cible IT s'est créé une base de 300 sociétés inscrites. Trente d'entre elles ont prolongé leur essai d'un mois et sont ainsi passées en mode payant. La cvtech de la place de marché renferme quant à elle les profils de plus de 800 freelances. « L'atteinte du seuil de 450 clients payants fin 2012 sera déterminante dans notre réussite », conclut Paul Tubiana.